大连人力资源诈骗公司如何识别与防范?
非常理解您对大连人力资源诈骗公司的担忧,近年来,以“高薪工作”、“出国劳务”为名的人力资源诈骗在全国各地屡见不鲜,大连作为沿海开放城市,也是这类案件的高发区之一。
为了让您能更好地识别和防范,我将为您详细梳理大连常见的几种人力资源诈骗模式、识别方法以及维权途径。
大连常见的人力资源诈骗模式
这些公司通常包装得非常专业,办公地点也可能在甲级写字楼,让人难以分辨真伪。
“高薪诚聘”陷阱
这是最常见的一种,利用求职者对高薪的渴望进行诈骗。
- 诈骗手法:
- 发布虚假招聘信息: 在招聘网站、社交媒体上发布“月薪过万”、“无需经验”、“包吃住”的诱人岗位,如“海外客服”、“数据录入”、“奢侈品销售”、“国际邮轮乘务”等。
- 收取各种名目费用: 在面试过程中,以“服装费”、“工牌费”、“体检费”、“培训费”、“保证金”、“保密费”等名义,要求求职者缴纳数百到数千元不等的费用。
- 消失或敷衍了事: 收取费用后,要么公司人去楼空,要么以“正在等待通知”、“岗位已满”等理由无限期拖延,最后将求职者拉黑。
- 大连高发岗位: 尤其以“对日/韩软件外包”、“海外(日本、韩国、新加坡、欧洲)劳务”、“跨境电商运营”等为名的岗位风险极高。
“出国劳务”骗局
大连是东北重要的出海口,出国劳务需求大,这也给了骗子可乘之机。
- 诈骗手法:
- 虚假承诺: 承诺可以办理去日本、韩国、新加坡、澳大利亚等国家的“工作签证”,并承诺远高于国内的工作待遇。
- 高额收费: 除了常规的报名费、体检费,还会收取所谓的“签证办理费”、“担保费”、“关系费”等,总金额可达数万元。
- 伪造材料: 骗子可能会伪造国外公司的雇佣合同、邀请函等文件,让求职者信以为真。
- 结局: 要么根本办不出去,要么将求职者送到国外从事与承诺严重不符的艰苦、低薪甚至非法的工作。
- 识别要点: 正规的出国劳务公司需要具备《对外劳务合作经营资格证书》,并且收费有明确标准,不会一次性收取巨额费用。
“培训贷”陷阱
这种模式更具迷惑性,它将“培训”和“贷款”捆绑在一起。
- 诈骗手法:
- 以“高薪就业”为诱饵: 声称与各大IT公司、大企业有合作,只要参加他们付费的“岗前培训”(如Java、Python、UI设计等),就能保证高薪就业。
- 诱导办理贷款: 告诉求职者“可以先学习,后付款”,但需要通过指定的贷款机构(如某些互联网金融平台)来支付培训费。
- 贷款与培训脱钩: 培训质量极差,甚至只是网课的拼凑,所谓的“包就业”承诺也无法兑现,而求职者却背负了上万元的贷款。
- 大连高发领域: 主要针对刚毕业的大学生或想转行进入IT行业的年轻人。
“传销式”拉人头
这种模式打着“人力资源”、“网络营销”的旗号,实则是传销。
- 诈骗手法:
- 模糊职位描述: 招聘时职位名称模糊,如“商务经理”、“市场专员”、“创业合伙人”等。
- 强调发展下线: 入职后,主要工作不是创造业绩,而是不断拉拢亲友或陌生人加入,并从其缴纳的“入门费”或“购买产品”的费用中抽取提成。
- 控制人身自由: 可能会对新人进行“洗脑”,并限制其人身自由,直到其发展下线或交出钱财。
如何识别诈骗公司?(防骗指南)
记住以下几点,可以帮你过滤掉90%以上的诈骗公司:
-
凡是收费,都是骗子!
(图片来源网络,侵删)- 正规的人力资源公司(无论是猎头、劳务派遣还是招聘平台)绝不会以任何名义向求职者收取费用,报名费、体检费、服装费、保证金……这些都是骗子常用的借口。
-
警惕“高薪低门槛”的岗位。
一个不需要任何专业技能、经验就能拿到远超市场平均水平薪资的岗位,99%是陷阱,天上不会掉馅饼。
-
核查公司资质。
- 查天眼查/企查查: 查看公司是否真实存在、注册资本、经营范围、有无法律诉讼和行政处罚记录,特别是查看“劳务派遣经营许可证”或“人力资源服务许可证”等相关资质。
- 看办公环境: 骗子常常在“商务中心”、“共享办公室”租用廉价工位,办公环境简陋,人员流动大,可以要求参观一下,正规公司通常都有稳定、规范的办公场所。
-
面试过程过于简单或奇怪。
- 不问你专业技能,只问你“有没有钱”、“能不能马上入职”,这很可能是想骗你交钱。
- 面试官不介绍具体工作内容,而是大谈“宏伟蓝图”、“财富自由”,要小心是传销。
-
签订合同前务必仔细阅读。
正规的劳动合同或劳务合同内容清晰、权责明确,如果合同条款模糊,或者让你签署一些不合理协议(如放弃某些权利),一定要提高警惕。
-
对于“出国劳务”,要特别谨慎。
- 确认对方是否持有商务部颁发的《对外劳务合作经营资格证书》,并要求查看与国外雇主的合作合同。
- 不要一次性支付大额费用,正规流程通常是分阶段支付。
如果不幸被骗,如何维权?
-
立即停止支付,保留所有证据!
- 这是最重要的一步! 立即停止向对方支付任何款项。
- 收集并保存好所有证据:
- 书面证据: 招聘广告截图、聊天记录(微信、QQ等)、通话录音(注意在合法前提下)、转账记录、收据、合同(哪怕是骗子的)等。
- 人证: 如果有其他受害者,可以联合起来,共同作证。
- 物证: 公司的地址、门牌号、内部环境照片等。
-
向相关部门投诉举报。
- 劳动监察大队: 如果涉及劳动合同纠纷,可以拨打 12333 热线或向当地劳动监察大队投诉,大连市人力资源和社会保障局下设劳动监察部门。
- 市场监督管理局: 如果涉及虚假宣传、无照经营等,可以向市场监督管理局投诉,可以拨打 12315 热线。
- 公安机关(警察): 如果涉嫌诈骗,特别是金额较大或涉及“培训贷”、传销等,请立即 拨打 110 报警,向警方提供你收集的所有证据。
-
寻求法律援助。
如果损失较大,可以考虑咨询律师,通过法律途径提起诉讼,要求对方返还钱财、赔偿损失,大连市法律援助中心可以为符合条件的困难群众提供免费法律援助。
求职者在寻找工作时,一定要保持清醒的头脑,通过正规渠道(如官方招聘网站、企业官网)投递简历,面对过于美好的承诺要多方核实。“不轻信、不透露、不转账” 是防范诈骗的核心原则。
希望这份详细的指南能帮助您和您的亲友在求职路上避开陷阱,找到理想的工作,祝您一切顺利!
作者:99ANYc3cd6本文地址:https://nbhssh.com/post/4047.html发布于 01-31
文章转载或复制请以超链接形式并注明出处宁波恒顺财经知识网



