违法解除劳动合同，法律如何维权？ 什么是“违法解除劳动合同”？要明确什么是“合法解除”和“违法解除”，合法解除是指用人单位在符合《劳动合同法》规定的条件和程序的情况下,与劳动者解除劳动合同，劳动者试用期被证明不符合录用条件，劳动者严重违反用人单位的规章制度，劳动者严重失职，营私舞弊,给用人单位造成重大损害，用人单位依法破产、解散等，...
