本文作者:99ANYc3cd6

公司诈骗罪立案量刑标准如何界定?

99ANYc3cd6 2025-12-01 4
公司诈骗罪立案量刑标准如何界定?摘要: 中国刑法中并没有一个独立的“公司诈骗罪”,当一个公司以单位的名义,为了单位的利益,实施诈骗行为时,这构成的是“单位诈骗罪”,它与“个人诈骗罪”(诈骗罪)在犯罪主体、构成要件和处罚方...

中国刑法中并没有一个独立的“公司诈骗罪”,当一个公司以单位的名义,为了单位的利益,实施诈骗行为时,这构成的是“单位诈骗罪”,它与“个人诈骗罪”(诈骗罪)在犯罪主体、构成要件和处罚方式上都有显著区别。

公司诈骗罪立案量刑标准如何界定?
(图片来源网络,侵删)

以下是详细的分解说明:


立案标准 (刑事立案的门槛)

立案标准是判断一个公司的行为是否构成犯罪,需要公安司法机关介入侦查的门槛,对于单位诈骗罪,立案标准主要依据《最高人民检察院、公安部关于公安机关管辖的刑事案件立案追诉标准的规定(二)》中的相关规定。

核心立案标准:

以非法占有为目的,使用诈骗方法,骗取公私财物,数额在五万元以上的,应予立案追诉。

公司诈骗罪立案量刑标准如何界定?
(图片来源网络,侵删)

关键点解析:

  1. “数额较大”的起点:5万元人民币。

    • 这是全国通用的立案门槛,只要公司实施的诈骗行为,骗取的总金额达到了5万元,公安机关就应当立案侦查。
    • 注意: 这是针对“单位”犯罪的起点,如果诈骗行为是由公司内部的几个关键人员为了个人利益而实施,并且所得也归个人所有,那么就可能被认定为“个人诈骗罪”,其立案标准(数额较大)是3000元至1万元以上(各省标准不同,一般以6000元为常见起点),区分是“单位犯罪”还是“个人犯罪”是司法实践中的关键。
  2. “其他严重情节”或“其他特别严重情节”:

    • 即使诈骗金额未达到5万元,但如果存在以下“严重情节”,也可能被立案追诉:
      • 发送诈骗信息:利用电信网络技术手段发送诈骗信息,被接收信息的数量达到一定标准(拨打诈骗电话500人次以上,或者发送诈骗信息500条以上)。
      • 造成严重后果:诈骗行为给被害人造成了严重的人身伤害、精神损害或重大经济损失。
      • 手段恶劣:使用伪造、变造的国家机关、企业、事业单位、人民团体公文、证件、印章进行诈骗。
      • 屡教不改:曾因同类行为受过行政处罚,又实施诈骗行为的。

量刑标准 (法院如何判决)

量刑标准主要依据《中华人民共和国刑法》第二百六十六条的规定,单位诈骗罪的处罚原则是“双罚制”,即既处罚单位本身,也处罚对犯罪负有直接责任的主管人员和其他直接责任人员。

公司诈骗罪立案量刑标准如何界定?
(图片来源网络,侵删)

刑法条文依据:

第二百六十六条 诈骗公私财物,数额较大的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。本法另有规定的,依照规定。

单位犯前款罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金。

量刑档次分析:

单位诈骗罪的量刑主要根据骗取公私财物的数额情节,分为三个档次:

第一档:数额较大

  • 量刑对象: 单位本身 + 直接责任人员
  • 量刑标准:
    • 对单位: 判处罚金
    • 对直接责任人员(主管人员和直接经办人):三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金
  • 数额标准:
    • 个人诈骗: 3千元至1万元以上(各省标准不同)。
    • 单位诈骗: 5万元以上

第二档:数额巨大或有其他严重情节

  • 量刑对象: 单位本身 + 直接责任人员
  • 量刑标准:
    • 对单位: 判处罚金(罚金数额通常会加重)。
    • 对直接责任人员:三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金
  • 数额标准:
    • 个人诈骗: 3万元以上至10万元以上(各省标准不同)。
    • 单位诈骗: 50万元以上

第三档:数额特别巨大或有其他特别严重情节

  • 量刑对象: 单位本身 + 直接责任人员
  • 量刑标准:
    • 对单位: 判处罚金
    • 对直接责任人员:十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产
  • 数额标准:
    • 个人诈骗: 50万元以上。
    • 单位诈骗: 500万元以上

单位诈骗罪 vs. 个人诈骗罪(关键区别)

特征 单位诈骗罪 个人诈骗罪
犯罪主体 公司、企业、事业单位、机关、团体 自然人(个人)
犯罪目的 为了单位整体的利益(将骗取的款项归单位所有或使用) 为了个人或少数人的利益(将骗取的款项归个人所有)
决策方式 经单位决策机构(如董事会、总经理办公会)决定或由负责人决定 由个人独立决定或与他人共谋
处罚方式 双罚制:罚金 + 对直接责任人员判刑 单罚制:只对行为人个人判刑(罚金、拘役、有期徒刑等)
立案/量刑起点 立案门槛高(5万起),量刑数额标准高(50万、500万) 立案门槛低(约3000-6000元起),量刑数额标准低(3万、50万)

司法实践中的考量因素

法院在判决时,除了上述法定标准外,还会综合考量以下情节:

  1. 从轻或减轻处罚的情节:

    • 自首/立功: 犯罪后自动投案,如实供述罪行,或有立功表现。
    • 退赃退赔: 积极退赔全部或大部分赃款,并取得被害人谅解。
    • 初犯/偶犯: 系初犯、偶犯,主观恶性较小。
    • 认罪认罚: 在审查起诉、审判阶段自愿如实供述自己的罪行,承认指控的犯罪事实,愿意接受处罚。
    • 在单位犯罪中起次要作用: 是受指派执行的普通员工,而非决策者或主要策划者。
  2. 从重处罚的情节:

    • 累犯: 曾因犯罪被判处刑罚,刑罚执行完毕或赦免以后,在五年以内再犯应当判处有期徒刑以上刑罚之罪。
    • 造成严重后果: 导致被害人自杀、精神失常、企业破产等。
    • 诈骗救灾、抢险、优抚款物等特定款物。
    • 在犯罪集团中起主要作用。

总结与建议

  1. 核心数字要记牢:

    • 单位诈骗立案标准:5万元。
    • 量刑档次:5万(起)→ 50万(加重)→ 500万(特别严重)。
    • 处罚方式:公司罚钱 + 相关责任人坐牢。
  2. 区分是单位还是个人犯罪至关重要,这直接决定了行为人的法律责任严重程度,如果公司行为被错误地认定为个人犯罪,相关责任人的刑期将远超单位犯罪下的处罚。

  3. 如果公司或个人卷入此类案件,应立即寻求专业刑事律师的帮助。 律师可以:

    • 准确判断案件性质(单位犯罪 vs 个人犯罪)。
    • 评估证据,寻找辩护空间。
    • 协助处理退赃、取得谅解等从轻情节。
    • 在侦查、审查起诉、审判的各个阶段提供专业的法律辩护,维护当事人的合法权益。

免责声明: 以上信息仅为法律知识普及,不构成任何形式的法律意见,具体案件情况复杂,请务必咨询专业律师。

文章版权及转载声明

作者:99ANYc3cd6本文地址:https://nbhssh.com/post/117.html发布于 2025-12-01
文章转载或复制请以超链接形式并注明出处宁波恒顺财经知识网

阅读
分享